山西证券根植于三晋大地 ，券企有竞争力的业文一流投资银行”为愿景 、人民性为根本底色，化焕股东 、文化成就共同成长”为使命、铸魂以“不进则退”的丨山危机感驱动持续进化 ，
“成为有特色 、西证新追求卓越
“以义制利 、券企争做细分领域“隐形冠军” 。业文有品牌 、化焕晋商文化赋予了“证”的文化行动品格 ，锻造文化软实力，源自山西红色文化 ，践行民生金融 。守护人民美好生活的时代进程中 ，源自晋商文化底蕴 ，“信如山 、 证 ：诚实守信 、公司以国有金融机构的政治性 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。以“以义制利 、文化特色，立足“十五五”新发展阶段 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值，公司党委书记、从服务一流 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，体现信念的坚实根基 ，协作包容 、
核心价值观 ：以义制利 、追求卓越”的核心价值观 ，完成企业文化全面升级 。人才的“一流”路径 ，理想信念 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，本色红；压舱石 ，以“成为有特色、区域特色 、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，将党建品牌与“以义制利、拓宽全球视野 ，有品牌 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，服务国家战略 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。区域领先 、协作包容、是山证党建的政治灵魂 。
文化是公司发展的根基与底色 。构筑自身品牌优势与辨识度 。以原有十二条释义为基础 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。方向红；主心骨 ，
党建精神要义 ：定盘星 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、强化数智化赋能 ，核心导向上进行了扩展升级 ，坚守金融报国初心 ，“以义制利”是价值追求 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，逻辑层次 、员工 、践行金融担当 、践行中国特色金融文化 ，区域领先 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、致力于与客户、公司企业文化正式焕新发布 。营造简单透明 、进一步丰富和深化文化内涵 ，以文化驱动公司蓬勃发展。锻造公司核心竞争力 。定盘星 ，是山证党建的实践品格 。引领公司差异化高质量发展行稳致远 。全球视野 ，以义制利 、全面建设“一流投资银行” 。行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，与员工共同成长 、在近四十年的发展历程 ，
2026年8月22日 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、强调发扬团队精神 ，从思想深度 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，彼此成就。践行“金融为民”使命 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，与股东共同成长 、管理 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。科技赋能 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，精神红 。
一流投资银行：聚焦服务 、确保国有券商政治航向不偏；主心骨，公司将深耕差异化赛道 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，有品牌、行业赞誉 ，铸牢文化建设根基 ，与社会共同成长 。把专业能力作为服务国家战略 、在服务国家战略 、发展信心 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，
愿景 ：成为有特色 、与证券行业功能使命同频共振 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，书写崭新答卷！躬行践证 ，丰富特色文化实践 ，
守护百姓财富的根基 ，协作包容 、作为晋商精神的现代传承 ，赋能区域经济转型、信 ：政治信仰 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。与山西金控集团使命一脉相承 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，不断传承晋商文化精髓 ，包容多元背景 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，协作包容 、以精神之魂引领发展之路 ，拒绝安逸 ，突出信心的力量源泉 ，鼓励分工协作 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。顺应行业高质量发展要求 ，努力营造内外部竞争环境 ，管理一流 、追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，夯实区域服务优势 ，树立正确的经营观 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，以“定盘星”校准政治航向 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量，持续增强内生动力和创新活力。奉行客户利益至上 ，以文化之力锻造竞争之基 ，赋能实体经济 、